Subscribes
RSS Feed
LAMBERT Consulting & Training
image

PT. LAMBERT PERFORMA INDONESIA

+62-22 4212715


Daftar Via Whatsapp : (08112299772)
Tulis (Nama Anda & Perusahaan + Judul Topik Training + Email)

Atau kirim permintaan training via email:
info@lambertconsulttraining.com
lambertconsulttraining@gmail.com
PUBLIC TRAINING
image

LEGAL / HUKUM

Hukum Ketenagakerjaan & Hubungan Industrial

Corporate Law - Legal Aspect In Business

Hukum Pertanahan : Hak-hak Atas Tanah & Penyelesaian Sengketa

Legal Due Diligence - Legal Audit & Legal Opinion Drafting

Legal Writing & Contract Drafting

Mekanisme Penyusunan Perjanjian Dan Dokumen Hukum Dalam Menangani
Kredit Macet Oleh Perusahaan

Tatacara Beracara Perkara Perselisihan Hubungan Industrial di Pengadilan
Hubungan Industrial

Legal Aspect Of Palm Oil Plantation

Penyusunan Kontrak Bisnis, Negosiasi Dan Penyelesaian Sengketa

Legal Officer


Penyelesaian Sengketa Melalui Jalur Litigasi Hukum

 

Arbitrase & Alternatif Penyelesaian Sengketa


Pelaksanaan Dan Permasalahan Pengadaan Tanah / Pembebasan Lahan

Strategic Merger & Akuisisi

Hukum Pasar Modal

 

Legal For Non Legal

 

Mediasi Dan Penyelesaian Sengketa Bisnis

Hak Kekayaan Intelektual

Hukum Kontrak Konstruksi

 

Arbitration & Mediation : (Alternative Dispute Resolution in Business)

 

Executive Corporate Law For Non Lawyer

 

Pemahaman Terhadap UU No. 40 Thn. 2007 Tentang Perseroan Terbatas (UUPT)

 

Intelectual Property Right (IPR) & Protection For Corporate Strategy

 

Hukum Properti

Formalities Expatriate Legal Document Procedure


Penerapan GCG Dalam Kajian Hukum


Contract Management

 

HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT


Penyusunan KPI Berbasis Balanced Scorecard


Teknik Penyusunan Standard Operating Procedure (SOP)

Training Need Analysis (TNA) Which Comprehensive & Effective


Human Capital Management

Analisis Jabatan & Evaluasi Jabatan


General Affairs Professional Program

 

Performance Management

Career Management
  

Training For Trainer


KPI Dan Kontrak Manajemen Berbasis Kinerja Unggul & Malcolm Baldridge
 

Enterprise Risk Management (ERM)


Corporate Culture And Business Ethics


Tanggung Jawab Sosial Perusahaan (Corporate Social Responsibility)


Compensation & Bennefit System
   

Analitycal Skill & Creative Thinking

Payroll Administration System

Persiapan Memasuki Masa Pensiun & Pelatihan Kewirausahaan


Peraturan Undang-undang Ketenagakerjaan

Perjanjian Kerja Waktu Tertentu & Outsourcing


HR Management Development Program
 


HR For Non HR


Employee Engagement
 
 


5 S : Concept & Implementation



Good Corporate Governance



GCG And ERM Fundamentals For Insurance Company



Practical Balance Scorecard


Implementing Balanced Scorecard And Developing Corporate Strategy Map


Behavioral Event Interview (BEI



Human Reability Assessment & Analysis
 
 


Analisis Beban Kerja


Graphology


Kiat Praktis Menyusun Analisa Beban Kerja Dan Perencanaan Tenaga Kerja



Effective Supervisory In Changing Era


Problem Solving & Continious Improvement With PDCA & 7 QC Tools


Business Process Mapping


Making Professional Business Plan

 

Talent Management

Facility Management

Formalities Expatriate Legal Document Procedure

 

HR Strategis Planning & Execution

ERM Berbasis ISO 31000


Penyusunan Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP) & Penyiapan Rencana Kerja Dan Anggaran Perusahaan (RKAP)


Practical Business Plan

 

Creative & Innovative Thinking Skills

 

Monitoring & Evaluasi Penyelenggaraan Diklat Instansi


Industrial Relation Management System

Manajemen Penggajian (Strategi, Kebijakan & Sistem Remunerasi Berbasis Merit)

 

Penyusunan Struktur & Skala Upah

 

Assesment Centre Workshop


LEADERSHIP  


Effective Supervisory Skill


Coaching & Counceling Skill


Leadership In You


Work Ethic & Professional

 

Business Etiquette And Personal Image For Professional


Powerful Team Building And Effective Leadership


Leadership Skill For High Performance 

 

Leadership For Supervisor & Manager

 

Personal Development & Attitude Excellent For High Performance

Effective Supervisory In Change Era


COMMUNICATIONS

Problem Solving & Decision Making Process

Effective Presentation Skill

Issues Management


Jurnalistik Media Instansi / Perusahaan

 

Effective Public Relations


Negotiation & Lobbying Skill


The Art of Public Speaking And Excellent Presentation Skills

 

Desain Media Publikasi Perusahaan

Humas Dan Protokoler

Effective Communication Skills

 

Keprotokolan, MC & Table Manner

 

Professional Editing

 

Media Relations & Penulisan Press Release

 

Master of Ceremony (MC)


SALES DISTRIBUTION & CUSTOMER SERVICE

 

Total Customer Service Excellent

Effective Selling & Negotiation Skill

Business Development & Marketing Strategy

Improving Quality of Customer Interaction


Persuasive - Selling Skill  With NLP


Professional Digital Marketing


Sales Communication Skill

 

Distributor Management

Integrated Marketing Communication

 

Effective Sales Skills

 

Customer Focus Selling Skills

PERSIAPAN MEMASUKI MASA PURNABHAKTI

image

Training Time :

29 - 31 Januari 2019
26 - 28 Februari 2019
27 - 29 Maret 2019
23 - 25 April 2019
27 - 29 Mei 2019
26 - 28 Juni 2019
24 - 26 Juli 2019
28 - 30 Agustus 2019
25 - 27 September 2019
23 - 25 Oktober 2019
27 - 29 November 2019

Venue (Bandung) :
Aston Braga, Savoy Homann, Aston Tropicana, Golden Flower Hotel, Gino Ferucci, Hotel Serela, Grand Tjokro, Grand Preanger, Banana Inn

Investment Fee :
Bandung : Rp. 6.000.000,- nett / person
Including: Kunjungan ke pelaku usaha, Sertifikat,Training Modules, Workshop kit, Lunch, Snack, Training Foto (belum termasuk penginapan)

 

Silahkan Isi Formulir Pendaftaran Dibawah Ini

Share

 

OVERVIEW

 

Pelatihan ini ditujukan bagi karyawan/pegawai yang akan memasuki masa pensiun. Dalam memasuki masa pensiun perlu melakukan persiapan baik mental, pola pikir, serta rencana yang baik, agar masa pensiun tetap menjadi masa yang menyenangkan, produktif dan tidak hilang semangat untuk tetap berkarya.

 

Masa pensiun biasanya menyebabkan orang menjadi 'kehilangan' pekerjaan, status, dan wibawa sehingga akhirnya menjadi stres dan selanjutnya mengganggu kesehatan. Agar hal itu tidak terjadi, maka menjelang masa pensiun harus ada persiapan, sikap mental, pola pikir, hidup sehat, siap merencanakan keuangan, belajar menjadi enterpreneur, dan sebagainya. Masa pensiun mungkin malah menjadi masa yang menyenangkan karena 'merasa bebas', dapat mengatur sendiri apa yang diinginkan, tidak terikat waktu kerja, tidak terikat dengan penugasan dari atasan, bahkan mungkin bisa menjadi 'bos' pada usaha milik sendiri. Oleh karena itu, pada pelatihan ini akan diberikan beberapa persiapan khusus dalam memasuki masa pensiun yang bahagia dan terencana.

  • 90% para pensiunan hidupnya kurang bahagia
  • Hanya 10% yang menyiapkan diri dengan baik
  • 9 Dari 10 Orang Tidak Siap Pensiun
  • Kehilangan 80-90% Pendapatan
  • Uang Pesangon Cepat Habis
  • 65% Tidak Sanggup Membiayai Hidup (Harus Ditopang oleh Anak/Menantu)
  • 80% Setelah PensIun Tidak Ada Pekerjaan
  • Gampang Terkena Stroke/Pikun jika tidak ada pekerjaan
  • Hanya 5% Yang Siap Pensiun secara mental

 

MASA PENSIUN :

  • Masa yang tidak diinginkan kehadirannya oleh siapapun yang bekerja sebagai pegawai
  • Memunculkan perasaan sedih, gelisah
  • Kekhawatiran yang berlebihan


Ada 5 hal yang mungkin akan hilang (sesaat) :

  • Hilangnya wibawa/power
  • Hilangnya kegiatan rutinitas
  • Hilangnya sebagian pendapatan
  • Hilangnya teman-teman kerja
  • Hilangnya percaya diri


Peringkat masalah yang paling sering dikemukakan oleh para pensiunan dan pasangan mereka :

SUAMI (PENSIUNAN) :

  1. Kekurangan income rutin
  2. Wibawa berkurang/kurang di akui
  3. Cemas masih ada tanggungan anak
  4. Bingung mengisi waktu
  5. Konflik dalam hubungan pasutri
  6. Akan pergi (tapi entah kemana)

ISTRI (PASANGAN) :

  1. Kecemasan finansial
  2. Cemas/ bimbang yang non spesifik
  3. Cemas masih ada tanggungan anak
  4. Tidak ada lagi fasilitas gratis
  5. Biaya kesehatan
  6. Tidak mampu membeli kebutuhan rumah


* Kol. Sanders memulai bisnis KFC setelah pensiun dari angkatan
   darat Amerika umur 65 tahun
* Ditolak 1009 kali oleh restoran di Amerika

 

TUJUAN PELATIHAN :

  • Menjalani masa pensiun dengan mantap dan percaya diri.
  • Mampu melihat peluang usaha yang sesuai dengan modal dan sumberdaya yang dimiliki.
  • Memiliki jiwa enterpreuneur dan sekaligus berani membuka usaha yang tepat sesuai dengan keahlian dan kemauan masing-masing.
  • Mampu mengelola keuangan dengan baik.
  • Karyawan mengetahui jenis Investasi yang aman.
  • Mengetahui cara menjaga kesehatan di usia emas


MATERI PELATIHAN :

  • Psikologi masa pensiun/post power syndrome
  • Mengatasi stress, depresi dan kekalutan ketika terjadi perubahan
  • Kondisi pensiun dan hubungan dengan keluarga
  • Menumbuhkan motivasi diri
  • Manajemen hati
  • Manajemen stress dan konflik
  • Kesehatan di masa pensiun
  • Manajemen keuangan sederhana
  • Success Story dari para pelaku bisnis
  • Membangkitkan jiwa entrepreneur
  • Creative & Smart Enterpreneur
  • Bagaimana memulai bisnis/usaha
  • Assessement penelusuran minat dan bakat karyawan
  • Jenis jenis usaha/peluang yang dapat dilakukan
  • Simulasi usaha/Membuat perencanaan bisnis
  • Kunjungan lapangan ke para pelaku bisnis
  • Belajar bisnis dari para pelaku usaha
  • Review dan umpan balik
  • Pendampingan pengembangan usaha bagi alumni

 

POKOK BAHASAN DAN JADWAL ACARA :

 

Day - I :

1. Persiapan Mental Sebelum Pensiun 

  • Positive Thinking
  • Perubahan kondisi sosial dan emosional yang terjadi antara masa aktif bekerja dengan setelah pension
  • Bagaimana menyikapi status pensiun di mata keluarga besar
  • Mengubah semua kekhawatiran menjadi sesuatu yang positif
  • Memiliki pola pikir, sikap yang benar dan realistis tentang pension
  • Psikologi Keluarga, Tips dan Trik di Masa Purnabakti

2. Success Storry dari pensiunan

3. Pola Hidup Sehat :

  • Manajemen Kesehatan di Masa Purna Bakti
  • Kiat Segar Bugar Menghadapi Masa Pensiun
  • Mengenali Gejala-gejala Penyakit Secara Dini dan Pencegahannya
  • Menjaga Makanan dan Olah raga di Usia Lanjut
  • Merawat Kesehatan agar Tetap Fit Sesudah Masa Purnabakti


Day - II :

 

4. Manajemen Keuangan Keluarga :

  • Mengelola uang masuk dan keluar
  • Mengelola uang pensiun
  • Tips Memilih Jenis Investasi yang Efektif
  • Mengenali Resiko-resiko Keuangan
  • Manajemen Resiko Keuangan yang Efektif

5. Membangun jiwa Enterpreneurship

  • Merubah mindset
  • Creative Enterpreneur
  • Kiat Mencari Ceruk Pasar Baru
  • Investment Action Plan: Latihan memilih jenis Usaha yang diminati
  • Business Practice  
  • Contoh contoh usaha/franchise

6. Membuat Rencana Usaha :

  • Melakukan Analisa Kelayakan
  • Kasus dan diskusi
  • Business  Simulation
  • Pengenalan berbagai jenis bisnis
  • Business  Simulation
  • Pengenalan berbagai jenis bisnis


Day - III :

7. Kunjungan ke beberapa pelaku usaha

  • Peserta melakukan beberapa kunjungan ke beberapa pelaku usaha

  • Peserta terjun langsung dalam mempraktekkan usaha yang diminati
  • Peserta diajarkan cara dan strategi dalam berwirausaha
  • Peserta diberikan konsultasi bisnis dalam pemasaran dan pengelolaan

 

PROGRAM LANJUTAN SETELAH TRAINING :

  1. LAMBERT Consulting & Training akan membimbing para peserta training selama 1 tahun, untuk konsultasi bisnis dan usaha.
  2. Bimbingan selama 1 tahun dihitung dari mulai hari pertama SETELAH TRAINING.
  3. LAMBERT Consulting & Training akan membantu para peserta untuk bergabung dengan komunitas wirausaha seperti:

  • TDA (tangan diatas)
  • ESCO (Entrepreneur Success Community)
  • Jaringan Pengusaha Mandiri
  • Pengusaha Muslim Indonesia
  • Pembuatan website sederhana untuk UKM (berbayar)
  • Membentuk group untuk per angkatan dan memantau perkembangan rencana usaha per kepala keluarga


METODE :

Materi disampaikan dengan presentasi dan penjelasan, simulasi, lembar kerja, tanya-jawab, membahas kasus, game interaktif, video, dan multi media.

 
PESERTA :
(Diharapkan yang akan pensiun 1 sampai 5 tahun lagi).

Acara akan di isi dengan berbagai kegiatan menarik seperti:

  • Ceramah
  • Diskusi menarik
  • Sesi motivasi
  • Role play
  • Games
  • Kunjungan ke pelaku2 usaha
  • Kunjungan wisata
  • Door Prize
  • dan lain-lain.


FASILITATOR :

Merupakan pakar senior dan praktisi professional dari LAMBERT Consulting & Training yang sangat berpengalaman dibidangnya, dan yang telah secara bijak mengalami proses keberhasilan dan kegagalan dalam perjalanan kariernya, sehingga para peserta sekaligus akan mendapatkan :

  • Pemahaman kerangka analisis yang solid (conceptual approach) tanpa harus merasa kebingungan dibelantara ilmu.
  • Pembahasan contoh-contoh kasus nyata yang pernah terjadi dengan menggunakan kerangka analisis yang solid dan telah teruji keterandalannya.

Dengan ribuan jam terbang selama puluhan tahun, akan membuktikan bahwa materi jika disampaikan oleh trainer yang tepat, akan memberikan hasil yang sama sekali berbeda. Hal inilah yang membuktikan bahwa walaupun intitusi lain menawarkan jenis pelatihan yang sama, namun hasil terbaik hanya akan Anda dapatkan di LAMBERT Consulting & Training. (CV Trainer akan disertakan pada saat pengajuan Proposal Training)


PAYMENT :

Bank Mandiri,
KCP Bandung Taman Kopo Indah
a/n. PT. LAMBERT PERFORMA INDONESIA
No. Rekening : 130-00-1419609-4
NPWP : 71.680.660.9-445.000

Bukti transfer harap dikirim melalui fax atau email ke:
(022) 54415030 atau email lambertconsulttraining@gmail.com


Catatan :

  • Pelatihan ini dapat di-customized sesuai kebutuhan perusahaan Anda bila diselenggarakan dalam bentuk In-House Training. Untuk permintaan In-House Training dengan jenis topik lainya, silahkan mengirimkan ke alamat email dibawah ini.

  • Request Training. Jika anda membutuhkan informasi pelatihan yang belum tercantum pada website ini, atau anda ingin memberikan usulan materi yang sesuai dengan tingkat kebutuhan perusahaan anda, silahkan mengirimkan ke alamat email dibawah ini.

INFORMASI DAN PENDAFTARAN :

PT. LAMBERT PERFORMA INDONESIA
Laboratory For Management & Business Experts
(LAMBERT Consulting & Training)
Wisma Monex 9th Fl, Jl. Asia Afrika No. 133 - 137
Bandung, West Java
Tlp. +62-22 4212715
Fax. +62-22 54415030
HP : 0811.2299.772 / 0821.1888.8091
Web : www.lambertconsulttraining.com
E-mail :
info@lambertconsulttraining.com
lambertconsulttraining@gmail.com
lambertconsulttraining@yahoo.co.id


Tulis Komentar

Nama

E-mail (tidak dipublikasikan)

URL

Komentar

ONLINE REGISTRATION
image

Online Course Registration

CONTACT US
image

Office :
PT. LAMBERT PERFORMA INDONESIA
Laboratory For Management & Business Experts
(LAMBERT Consulting & Training)
Wisma Monex 9th Fl, Jl. Asia Afrika No. 133 - 137
Bandung, West Java

Telp. +62-22 4212715

Hotline :  
08112299772 (WhatsApp)
082118888091
 

E-mail :
info@lambertconsulttraining.com
lambertconsulttraining@gmail.com
 
www.lambertconsulttraining.com

PUBLIK TRAINING
image

OPERATIONAL & PRODUCTION

Integrated Maintenance And Spareparts Management

Purchasing And Procurement Management 

Production Planning & Inventory Control (PPIC)


Manajemen Logistik


Manajemen Pengadaan Barang & Jasa

Manajemen Persediaan Dan Administrasi Pergudangan

Manajemen Perawatan Bangunan Gedung Dan Fasilitas (Building
Maintenance)

Inventory Management

Suply Chain Management
 

Distributor Management

Lean Service
 

Manajemen Transportasi


Negotiation Skill For Procurement & Purchasing

Lean Management 


Warehousing Management

Clean Development Mechanism (CDM)

Pemahaman Tingkat Komponen Dalam Negeri (TKDN)

Six Sigma

Management Representative (MR)

Strategic Sourcing & Vendor Management


Continuous Improvement

Export - Import Procedure

Bidding Evaluation, Negotiation And Contract Award
    

Total Productive Maintenance


Total Preventive Maintenance

Building & Assets Management


Inventory Planning And Stock Control For Spare Part


Manufacturing Planning And Control



Procurement Management

Logistic, Stock & Inventory Management

Statistical Process Control

Total Quality Management (TQM)

Training 5S (Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitsuke)

Manajemen Pengelolaan Air (Water Treatment)

Perbaikan & Perawatan Instalasi Pengolahan Air Bersih

Production & Operational Management

Building Operation Excellent Through 5S / 5R Implementation

 
PERBANKAN

Penerapan Prinsip Know Your Customer And Anti Money Laundering
   

Analisis Pinjaman Dan Resiko Kredit Dana PKBL

Effective Account Officer


Management Resiko Operasional Bank

Mekanisme Penyusunan Perjanjian & Pembuatan Dokumen Hukum Dalam Menangani Kredit Macet Oleh Perusahaan

Antisipasi Pemalsuan Dokumen, Tanda Tangan & Mafia Fraud

Corporate Credit Analysis

Customer Relationship Management (CRM) For Banking Industry

Strategi Marketing For Funding

 
Audit Kredit Bank

Operational Risk Management & Internal Control 


Credit Survey & Analysis

Membangun Budaya Risiko Di Sektor Jasa Keuangan

FINANCE & ACCOUNTING
 
Cashflow & Treasury Management

Financial Modeling

Financial Planning, Forecasting & Budgeting Using MS-EXCEL


Financial Management


Cashflow Management

Basic Insurance

Basic Perpajakan

Cost Reduction Strategy


Key Account Management

Project Financing

Activity Based Costing (ABC)

Restitusi Pajak, Pemeriksaan Pajak, Keberatan, Bandung & Gugatan  

  
Fixed Asset Management

Asset Management


Manajemen Piutang (Account Receivables)

Fintech (Inovasi Teknologi Pada Layanan Keuangan)

Treasury For Non Treasury

Financial Statement Analysis

  

Account Receivable & Collection Management

Pengisian & Perhitungan SPT Tahunan PPh Badan Thn. 2019

Analisa Laporan Keuangan

Business Combination & Consolidation Financial Reporting


Effective Budgeting & Cost Control Planning & Controlling


AUDIT


Quality Assurance For Internal Audit Department



Internal Audit Integrated QHSE Management System Based On ISO 19011:2011



Internal Audit ISO 45001:2018 Based on ISO 19011:2011



Internal Quality Audit ISO 9001:2015


Understanding & Implementing ISO 45001:2018

 

OIL & GAS

 

Marketing & Sales Produk Industri Migas

Gas Dispersion Analysis

Oil & Gas Handling Facilities

Petroleum Plant & Pipeline Security Management

Gas Turbin Operation & Maintenance


Contract Management, Strategy And Administration For Oil & Gas


Gas Dehydration And Glycol Refeneration

Lubrication Training


PROJECT MANAGEMENT

 

Calculating Project Owner Estimate (OE / HPS) With Microsoft Project Application

 Scheduling And Controlling Project Using Primavera (P6)

Manajemen Proyek

Practical Project Evaluation And Financing


Project Planning & Scheduling

Software Project Management


Essentials of Project Management


IT Project Management

 

SEKRETARIS


Modern Office Administration And Filling System


Filling Management For Secretary And Administration Staff

Business Writing Skill

Report Writing Skill 

Dokument & Record Management

Effective Secretarial Skills

Professional Secretary Skills

Professional Writing


Administrasi Perkantoran

 

Sekretaris & Administrasi Professional

VISITORS

Copyright © 2019 PT. LAMBERT PERFORMA INDONESIA · All Rights Reserved